叶揺恩得吴主任红了脸：“不不不！

叶揺同志，误会了。

按程序来讲，你已是镇政府任命的干部，要辞职也是向镇里辞职。

我这里的确没资格接受。”

“那好哇，你帮我把这封辞职信递给镇领导！”

叶揺目光坚定地盯着她。

“从私人感情来说，我可以这样做。”

吴主任并不畏惧叶揺的目光，她也直视叶揺：“但是我们都是镇里任命的干部，要有组织观念。

叶揺同志，对不起！”

叶揺真的怒了，当初妇女手工合作社创办时期的四个人，一个升官后就再也没眼睛看这个厂子了；

一个去到另一家兄弟企业当领导，就回头来挖人，还给叶揺来暗的，弄个什么调令；一个接手厂子，就和自己谈组织观念！

“吴嫂子！”

叶揺换了称呼，重重地喊道：“你和我谈组织观念？那你知道我送你的包包多少钱吗？”

“你什么意思？”

吴主任脸上有一丝慌乱。

叶揺嘴角含着一丝嘲讽：“我的意思是，如果谈组织观念，那个包包的价值，可以把你送进去十年以上！”

吴主任顿时日：“辣妹子，我们是一同创业的姐妹。

我理应帮你递上去！”

没想到叶揺的辞职申请，像一颗石子投进平静的湖面，激起了层层波浪。

镇里召开了扩大会议，专题讨论叶揺的辞职申请。

据说，林副镇长在会上盛怒，这样不识抬举的干部，我们兴隆镇不需要，绝不能容忍这种无组织无纪律的歪风邪气。

她提议直接除名，刘书记点头赞成，所有与会干部一致举手通过。

没等到5月1日，在4月28日，镇里就下了一道通告。

鉴于叶揺同志不服从组织分配，无组织无纪律，这是严重的自由主义歪风，兴隆镇要坚决制止。

特给予开除工职的处分，同时撤销其「兴隆棉纺用品公司」副经理的任命。

即日起生效。

对这个通告，叶揺并不在乎，她一个2020年穿越重生的人，知道很快风向就会变化，这个通告对叶揺的人生没有任何影响，何况她本就没打算在兴隆这小地方生活。

但是镇里做得太过份了，不仅在干部扩大会议上形成这样的决议，而且还把这个通告同时发给镇里的两家乡镇企业，组织全体员工学习讨论，每个人都要谈认识、谈体会。

弄得人尽皆知不说，还附带着说什么，这样的人，兴隆镇永不录用，以后不准有任何单位和个人对叶揺提供便利和支持。

叶揺不明白，自己只是辞职不干了，一个农民工说不干就不干，很简章的事情，却被弄得这样复杂，不知是刺痛了谁的神经？这相当于后世的“封杀”

！

这特么也太过了，叶揺在兴隆妇女手工合作社的发展进程中，有功劳也有苦劳，而且，好歹也是一个「省三八红旗手」，为镇里、县里也争得了荣誉的人。

再说，你这样处理叶揺，不也是给冰山英雄的脸上摸黑？

这件事，不能就这样算了。